Nội dung chính
Việt Nam đang đứng trước một bước ngoặt quan trọng trong quá trình hội nhập và phát triển kinh tế của ASEAN, và vai trò của các nhà lãnh đạo doanh nghiệp trở nên quyết định hơn bao giờ hết.
1. Bối cảnh kinh tế ASEAN và tiềm năng của Việt Nam
Trong bối cảnh chuỗi cung ứng toàn cầu được tái cấu trúc, kinh tế số ngày càng chiếm ưu thế và các tiêu chí phát triển bền vững trở thành tiêu chuẩn mới, khu vực Đông Nam Á đang chuyển mình mạnh mẽ. Theo báo cáo của Ngân hàng Thế giới (2023), GDP của ASEAN dự kiến tăng trung bình 5,1%/năm đến 2028, trong đó Việt Nam được xếp hạng thứ ba về tốc độ tăng trưởng nhanh nhất.
Việt Nam đã chứng kiến dòng vốn FDI tăng 12% so với năm trước, đồng thời tầng lớp trung lưu đang mở rộng nhanh chóng – một yếu tố thúc đẩy nhu cầu tiêu dùng nội địa và tạo động lực cho các doanh nghiệp trong nước.
2. Lãnh đạo doanh nghiệp – yếu tố quyết định cho sự bền vững
Giáo sư Danh dự Andrew K. Rose, hiệu trưởng NUS Business School, nhấn mạnh rằng “đội ngũ lãnh đạo bản lĩnh, nhạy bén là chìa khóa để duy trì đà tăng trưởng và nâng cao vị thế của Việt Nam trong ASEAN”. Ông chỉ ra rằng, khi nền kinh tế chuyển dịch từ sản xuất sang các ngành có giá trị gia tăng cao, khả năng dự báo xu hướng, nắm bắt cơ hội xuyên biên giới và kết hợp chính sách công với đổi mới sáng tạo trở nên thiết yếu.
Ví dụ thực tiễn: Công ty X, một doanh nghiệp công nghệ Việt Nam, đã nhờ vào lãnh đạo quyết đoán trong việc đầu tư vào AI và dữ liệu lớn, tăng doanh thu 35% trong 12 tháng và mở rộng thị trường sang Malaysia và Singapore.
3. Nhu cầu nâng cao năng lực lãnh đạo và quản trị
Thị trường lao động hiện nay vẫn còn khoảng cách đáng kể giữa yêu cầu kỹ năng quản trị hiện đại và nguồn nhân lực sẵn có. Các nhà tuyển dụng trong khu vực ASEAN báo cáo rằng 68% vị trí cấp trung và cao cần kỹ năng lãnh đạo chiến lược, quản trị rủi ro và hiểu biết sâu về kinh tế số – những kỹ năng mà nhiều doanh nghiệp Việt Nam còn thiếu.
Do đó, việc xây dựng một thế hệ lãnh đạo mới, có tầm nhìn quốc tế và khả năng thích nghi nhanh với môi trường cạnh tranh toàn cầu, là ưu tiên hàng đầu.
4. Cơ hội học tập tại NUS Business School – cầu nối giữa Việt Nam và ASEAN
Singapore, với vị thế trung tâm thương mại và tài chính châu Á, đồng thời là ngôi trường đại học hàng đầu trong khu vực, cung cấp môi trường lý tưởng để các nhà quản lý Việt Nam nâng cao năng lực. NUS Business School hiện đang thu hút đông đảo học viên Việt Nam, chủ yếu là các nhà quản lý cấp trung và cấp cao, tham gia các chương trình MBA, Thạc sĩ Tài chính (MSc in Finance) và các khóa đào tạo lãnh đạo.
Chương trình MBA của NUS không chỉ cung cấp kiến thức chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp mà còn tạo ra mạng lưới kết nối mạnh mẽ với các tập đoàn đa quốc gia. Nhiều cựu sinh viên đã tận dụng mạng lưới này để thăng tiến lên vị trí giám đốc khu vực, hoặc khởi nghiệp trong lĩnh vực công nghệ và tư vấn.
Đặc biệt, NUS Business School cung cấp các suất học bổng như Học bổng NUS MBA ASEAN, Học bổng NUS ADB–Japan, giúp giảm bớt gánh nặng tài chính cho các ứng viên xuất sắc.
5. Kết luận và lời kêu gọi hành động
Việt Nam đang sở hữu nền tảng vững chắc để trở thành động lực chính trong quá trình phát triển kinh tế của ASEAN. Tuy nhiên, để khai thác tối đa tiềm năng này, các doanh nghiệp cần một đội ngũ lãnh đạo không chỉ am hiểu thị trường trong nước mà còn có khả năng nhìn nhận và tận dụng cơ hội toàn khu vực.
Đầu tư vào giáo dục lãnh đạo – đặc biệt là các chương trình quốc tế uy tín như NUS Business School – sẽ là bước đi chiến lược giúp Việt Nam duy trì đà tăng trưởng mạnh mẽ và nâng cao vị thế trong ASEAN.
Lê Vân/Báo Tin tức và Dân tộc